推进和谐企业建设 省人社厅调研公司 劳动关系工作情况

本网讯（人力资源部 黄瑞 报道）9月16日，省人社厅劳动关系处处长胡浩、调解仲裁处处长曾圣谡一行到公司调研劳动关系管理工作，公司副总经理和洁琼参加调研座谈会。

胡浩一行听取了和洁琼关于公司基本情况、人员配置、构建和谐劳动关系工作的详细介绍，公司人力资源部副经理程文静对公司用工情况、存在困难和请求协调支持事项进行了汇报。调研组充分肯定了公司在全面保障员工权益、切实推进和谐企业建设方面取得的工作成效。

胡浩指出，本次调研是省人社厅推进助企纾困、抓好服务企业的有效举措，希望水投公司及所属各子公司继续保持好劳动关系管理保障工作，加强与属地人社部门的沟通联系，将各项惠企利民政策措施落到实处。

曾圣谡强调，水投公司在快速发展时期要更加重视劳动用工管理，建立完善科学合理的体制机制，做好防范化解劳动关系风险工作。

和洁琼对省人社厅及盘龙区人社局一直以来的关心和支持表示感谢，公司将加强与各级人社部门的协调联动，希望省人社厅及盘龙区人社局在劳动关系、社会保障、引才用人、培训开发等方面给予更多支持，促进公司不断提升用工管理水平，构建劳动关系和谐企业。

会上，双方就劳动关系管理、请销假管理、人员调配等方面的问题进行了交流，并观看了电子劳动合同系统功能演示。

省人社厅、盘龙区人社局、公司人力资源部、工会办公室、法务部、风险控制部、审计部及部分子公司相关同志参加会议。